Zur Person
- Studium
- der Soziologie, Psychologie und Philosophie; Abschluss: Magister Artium.
- Ausbildung
- in systemischer Beratung und Transaktionsanalyse; Abschlüsse: Systemischer Berater (IPH), Transaktionsanalytische Praxiskompetenz (DGTA).
- Tätigkeit
- seit 2004 als Organisations- und Personalentwickler sowohl in Profit- als auch in Non-Profit-Organisationen.
Zentrale Themen
- Coaching, Supervision und Organisationsberatung,
- Kommunikations- und Konfliktmanagementtrainings.